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一七三 劳动和平等（十）（第4页）

在楚德力这么强势的态度逼迫下，吴指导员几乎说不出话来，最后他带着一脸反抗的神色憋出一句话来，“部队里面不许骂人！”

楚德力再也忍不住，他上去一把抓住吴指导员的衣领，“不许骂人？我还要揍你呢。”

连里面的同志原本看着团长和指导员的冲突，有些是被惊呆了，有些则是看热闹。没想到却见到楚团长居然要和指导员动起手来，已经有机灵的赶紧想上去拉开。楚德力的警卫员离的最近，反应最快，他连忙插在两人之间，“楚团长，部队里面不许打骂。”

见自己的警卫员也不支持自己，楚德力更是恼火了，他大声质问道：“你这是听谁的？”

警卫员不仅没有被这话吓住，他说道：“团长，你这么做违反纪律。”

楚德力见警卫员还是在阻止自己，他大声问道，“你到底听谁的？听我的，还是听这个指导员的？”

警卫员被这话逼急了，他忍不住答道：“我听政治保卫部的。”

“滚！”楚德力放开了吴指导员，对着自己的警卫员猛推了一把。

楚德力与连指导员的冲突很快就通过各种渠道反映到了上面。工农革命军的基本纪律之一就是官兵一致，绝对不允许有大骂部下的军阀风气。更别说这次的学习内容之一就是平等。而楚德力与警卫员的问题更是惊动了政治保卫部。各级警卫员统统是由政治保卫部来安排的。这是陈克下达的死命令。包括陈克的警卫员在内，无一不是如此。警卫员们的工作之一就是阻止干部在一些大事上犯错。另外还有一个谈不上多秘密的工作，如果干部有背叛行为，警卫员要立刻向政治保卫部举报。所以警卫员们固然要保卫干部的安全，却绝对不是干部的私人部下。楚德力的行动让政治保卫部对此事相当在意。政治保卫部直属政治部，陈天华都被惊动了。

类似楚德力的这种事情并不是只发生了一件两件，这次评功讨论中，干部与战士之间的关系远没有表面上看的那么官兵一体。与同志们一起拿起工具就劳动并不等于就是官兵一体，以身作则。即便是楚德力做错了，吴指导员同样有自己的不足。类似吴指导员这样的干部和政治委员数量也绝对不少。

事情果然如陈克所讲，原本上层的路线争论虽然激烈，中高级干部之间好歹还有一个自制的问题。干部面对战士的时候，这种自制力摆明就弱化了很多。甚至不仅仅是弱化，不少干部在思想上并不算合格，他们的确是认为，我是领导，下面的人就该无条件听我的。

陈天华身为政治部主任，觉得真是脸上无光，他哀叹道：“这次的问题怎么会这么大？”

柴庆国心里头相当高兴，脸上难得的露出了一丝笑意。“这次的问题可不光是这些，事情多。除了不够科学不够民主之外，军阀风气，提拔的时候不公平，领导干部的作风不贴近战士。当然了，也不全是干部的问题。部队里面很多战士工作的时候娇气重，有点成绩就翘尾巴。待遇上要求绝对平均，什么都得一样。都有问题。”

陈天华毕竟是有着相当的工作经验，面对这些问题他很快就恢复了平静，“我亲自下去抓政委的工作。这些问题的确需要整顿。”说完，陈天华看向陈克，“陈主席，你有什么意见？”

陈克其实也挺开心，掀开盖子从来都是好事。这些问题如果没有机会掀开，那就只会一直败坏下去。“我们不要光看到问题，天华同志，既然问题开始暴露出来了，那么我们恰恰可以从同志们中间看到很多非常优秀的同志。原本我们很可能没有机会看到他们。整顿固然是一方面，把这些优秀的同志提拔出来，以他们为主要力量构建起更有力的组织核心，我认为同样重要。革命工作么，总是要大浪淘沙的。”