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第359章 内部（第2页）

“可我是奇点商贸的总经理啊！”

“林燕是你一手提拔的。”谢潇蕾说，“这点我已经询问过人事部了。她的提拔，都多少有些越级了。这在咱们公司倒不是不可以，只是……她的表现不值得她的位置。”

“你们行政部是想干什么！”岳超有些恼怒，“把火力都集中在我身上了吗！”

“你误会了。”谢潇蕾说，“老板这人，用田总监的话，有时候太情绪化，容易做出一些让下属没面子的事。这次也就是情绪上头做出来的罢了。也许他还有其他考虑呢。”

“有什么考虑！这是不相信我？他跟我认识那么多年来，难道还怕我贪污慰问金不成？还是你们觉得我提拔林燕是有什么不可告人的秘密？”

谢潇蕾摇摇头：“我们只是例行公事罢了。而且，你也听到了，林燕在员工群体中的口碑并不算好。”

“我承认，提拔人才这一点上，我可能有些问题。但这不是你们无端怀疑的理由！这件事我会向老板问个明白，并且投诉你们的！”

“当然可以。你如果觉得我们冒犯了你，可以直接向老板投诉。我们行政部干的就是得罪人的活。”

“你是说你们行政部在这件事上做得没有问题，反倒是我小肚鸡肠了？”

谢潇蕾摇摇头：“并没有这个意思。但是这件事现在已经不是光你们奇点商贸一家公司的问题了。老板责成我们行政部到各部门和子公司调查。”

“这我知道。”

“而且不只是我们行政部，法务部说不定也要参与进来。”

“那又怎么样？我这人没有做过对不起公司的事。”

“所以我劝你至少在林燕被打这件事上，要保持中立。现在你不宜发表意见，否则容易被解读成偏向性。虽然公司人手不足，但是你这个位置，盯着的人并不少。而且最重要的是，商城马上要完成装修了。如果你感到委屈，跟老板说就可以。但不要在其他人面前有任何表达。”

谢潇蕾说完，就拿着资料去找了方奇之一趟。

“岳超没过来？你们行政部什么意见？”方奇之问道。

“行政部的意见，林燕做辞退处理。根据她目前的表现，按照公司的员工手册来说，可以直接辞退。当然是否要赔偿，就是人事部和法务部的事了。”

“岳超的意见呢？”