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第369章 加班很贵的（第3页）

“是压榨吧。”胡文静说，“他们那边每天加班时间已经延长到了五个小时了。本来上班时间应该是早九点到晚六点，中午午休。但是他们上班打卡的时间现在都已经是早七了。甚至每周就只有一天休息。加班费计算起来都快要比工资高了。”

“这件事告诉方奇之了没有？”

胡文静想了想，摇摇头：“没有。”

“把加班费表格交给我一份，然后提交给方奇之，告诉他先把软件开发那边的加班费发下去。”

“为什么？工资还没发呢。”

“当然是为了稳定军心。当初招聘的时候，是给实习生说的八小时、周双休吧。为了赶进度，现在他们上班时间提前两小时就算了，下班时间也延迟了，周双休也少了一天。清明节假期他们怕是还要加班。这样就有点搞欺诈的嫌疑了。会对公司形象造成负面影响的。”

“更重要的是，他们这个加班法，公司的支出要变多的。”

田牧歌按动通话器，让董琪找来了奇点网络提交的报销。

“这段时间奇点网络的提交的报销基本都是咖啡、功能型饮料、晚餐和通勤费用。”董琪将自己整理好的资料交给了田牧歌，“现在奇点网络有员工25人，中午饭是食堂配送的，但晚餐则需要报销。晚餐基本上都是20块钱标准盒饭。通勤费稍微少一点，但平均下来也有12块钱。咖啡也要点三次，平均10块。每天报销就得1050。这还是往少了说的。一周按六天上班时间算，这就是6300。节假日，包括周六周日上班，正常八小时按三倍工资，超出八小时还要再加两倍。也就是加班的5小时要按照五倍工资算。完事还要给他们补假。”

田牧歌摊了下手：“我现在明白方奇之不让加班的原因了。”

胡文静说道：“实习生工资低一些，奇点网络的实习生工资每月是4000，暂时无法给他们交社保，但按照老板的意思，给他们折算成补贴了。一周的正常上班天数差不多是22天。每天工资就是182块。时薪是22块7毛5。工作日加班双倍，五个小时就是……227块5。”

“把这件事通报给方奇之吧。我这边也要出一份报告，如无必要，勿要加班。要不然公司光加班费都要付到破产。”

胡文静低声说：“倒是可以学学某些公司，无偿加班。”

“我们公司虽然小，但也是正规公司。不要把我们公司跟别的公司相提并论，我丢不起那个人！”

胡文静把自己的想法告诉方奇之，结果换来了这么一句话。

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