手机浏览器扫描二维码访问

第687章 你跟我讲公平？（第1页）

其实王良也有点怀念陈艳红的身体了。在经历过几个女人之后，他发现还是陈艳红在这方面更能让他感受到快乐。

这是因为陈艳红相比较其他几个女人更加主动，更加大胆。两人的行为中，陈艳红是进攻的，而王良却处在一种被动的享受的地位。

当然了，在这种事中，男性肯定是要比女性主动的。但是只要女性稍微的主动一些，就会令这种情事变得不一样。

当然这不是王良主要的动机，他主要做的是安抚一下陈艳红。因为他发现陈艳红就像一座火山要爆发了。

在这个多事之秋，在这个紧要关口。

王良绝对不能让陈艳红爆发，将会一发不可收拾。

所以王良立刻点点头答应了。

陈艳红自然很高兴，笑着说，“那我们就还去上回的旅店。我看那个旅店是挺好的。”

王良还是答应了，并且和陈艳红约定了时间。然后问道，“姐夫现在不知道我回来吧？”

“别叫他姐夫了。”陈艳红努努嘴说，“还有他不知道你回来，我都是刚刚遇到你的，不然我都不知道你回来。这样吧，你别的不用管，你就回医院继续照顾赵小刚。反正李厂长那里已经同意原谅你了。他还对我说，等到你照顾完赵小刚回到工厂就和你签劳动合同。但是你之前的那个见义勇为的奖状可能会没有了。”

说完她叹了口气。

王良也觉得可惜，因为这是荣誉啊。但相比较这份荣誉，能保住工作是最好的。

可是王良怎么也高兴不起来，毕竟陈芳的问题还没有解决。

“良子，你怎么不高兴啊？”陈艳红问。

王良赶紧找借口说，“哎，可惜了那份荣誉了。”

“还不是因为那个陈芳。”陈艳红翻了个白眼。

王良想解释，又觉得不妥，就闭了嘴。但他的脑子里一直想着如何帮助陈芳。

他想再去找李承鹏，可是李承鹏的话犹在耳间。尤其是那句不管什么原因，结果都是旷工。既然是矿工，那就要按照厂里的规章制度进行处罚。

就这句话，仿佛是给王良堵死了门。

但是王良无论如何也想不通，陈芳明明不是故意旷工，而且是遇到了极大的危险。厂里面不但不关心不慰问，反而还要辞退，这太不近人情了。

当然王良也并不是不知道厂里规章制度的重要性，可是他总觉得这件事情哪些地方不对。他总觉得陈芳不应该因此被辞退。

所以王良还是决定再找找李承鹏，说明一下情况。

他又没有信心。

于是他想着从陈艳红这里探一探李承鹏的情况。尤其是让他疑惑的是，为什么陈艳红能说通李承鹏放过他这一回，而他为陈芳求情，却遇到了冰冷的回应。

这时候陈艳红说，“好了良子，我也不能在这和你待太久了。我得赶紧回车间学习了。三天后我就要正式入岗了。”说完高兴的笑了笑，接着又给王良整了整衣领，就像妻子对丈夫一样，期盼地说，“现在我们两个都是工厂里的正式工人了，每个月都能拿到好大几百块钱的工资。这些天我都问了。寻常不加班的时候，每个月工资都能达到800块，加加班差不多就有1000块了。就算不加班，我们两个人加在一起的收入一个月也有了1600块。那可真是吃香的喝辣的。到时候我们的小日子一定过得很好。”

王良却一直在想陈芳的事，没有听清陈艳红的话。